Rekrutujemy do projektu EQUIP-G
- Szczegóły
- Utworzono: 2026-01-27
- Poprawiono: 2026-01-27
- Opublikowano: 2026-01-27
- Redakcja i publikacja: Patrycja Olech
Centrum Geodezji i Geodynamiki Instytutu Geodezji i Kartografii (IGiK) w Warszawie ogłasza nabór na stanowisko specjalisty, doktoranta lub postdoc w ramach finansowanego z programu Horyzont Europa projektu EQUIP-G (https://cordis.europa.eu/project/id/101215427).
Wymagania kandydata:
- tytuł magistra (lub równorzędny) albo status doktoranta (osoby przyjętej do szkoły doktorskiej / realizującej studia doktoranckie), albo stopień doktora w dziedzinie geodezji, geofizyki, nauk o Ziemi lub pokrewnych dyscyplinach,
- umiejętności programowania w co najmniej jednym środowisku, np. Python, C, Matlab,
- podstawowa znajomość systemów operacyjnych Windows i Linux,
- czynne prawo jazdy kategorii B,
- biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
- umiejętność współpracy, zdolność do pracy w zespole oraz komunikowania się i współpracy z międzynarodowymi partnerami,
- motywacja do dalszego kształcenia się i poszerzania kompetencji.
Obowiązki kandydata:
- obsługa grawimetru kwantowego oraz planowanie i przeprowadzanie pomiarów w terenie i w laboratorium, przetwarzanie i analiza danych grawimetrycznych,
- aktywna współpraca w ramach konsorcjum projektu EQUIP-G i udział w działaniach projektowych,
- prezentowanie wyników na międzynarodowych konferencjach i publikowanie w recenzowanych czasopismach międzynarodowych
Oferta pracodawcy:
- Wynagrodzenie będzie wynosić od 3500 PLN (brutto). Ostateczna wysokość wynagrodzenia zostanie ustalona na podstawie wykształcenia, doświadczenia i wiedzy kandydata. Stanowisko w ramach projektu jest przewidziane na okres 36 miesięcy. Okres próbny wynosi 3 miesiące.
Termin składania oferty: 20.02.2026
Dodatkowe informacje: brak
Podsumowanie etapu rekrutacji - projekt EQUIP-G
- Szczegóły
- Utworzono: 2026-01-27
- Poprawiono: 2026-01-27
- Opublikowano: 2026-01-27
- Redakcja i publikacja: Patrycja Olech
Instytut Geodezji i Kartografii informuje, że zakończono etap weryfikacji zgłoszeń nadesłanych w odpowiedzi na ogłoszenie. W ramach procedury odbyły się spotkania z kandydatami, jednak nie pozwolily one na wyłonienie osoby, która w pełni odpowiadałaby profilowi wymagań określonych w projekcie.
W związku z powyższym, mając na celu zapewnienie najwyższej jakości realizacji zadań w projekcie EQUIP-G, podjęto decyzję o ponownym ogłoszeniu naboru na to stanowisko.
Oferta pracy w projekcie EQUIP-G
- Szczegóły
- Utworzono: 2025-12-18
- Poprawiono: 2025-12-18
- Opublikowano: 2025-12-18
- Redakcja i publikacja: Patrycja Olech
Centrum Geodezji i Geodynamiki Instytutu Geodezji i Kartografii (IGiK) w Warszawie ogłasza nabór na stanowisko specjalisty, doktoranta lub postdoc w ramach finansowanego z programu Horyzont Europa projektu EQUIP-G (https://cordis.europa.eu/project/id/101215427).
Wymagania, które powinni spełniać kandydaci:
- Tytuł magistra lub doktora, bądź udokumentowane doświadczenie zawodowe w zakresie geodezji, geofizyki, nauk o Ziemi lub dziedzin pokrewnych
- Umiejętność programowania w co najmniej jednym środowisku, np. Python, C, MATLAB
- Podstawowa znajomość systemów operacyjnych Windows i Linux
- Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
- Umiejętność współpracy, zdolność do pracy w zespole interdyscyplinarnym oraz komunikacji z partnerami międzynarodowymi
- Motywacja do dalszego kształcenia i rozwijania kompetencji zawodowych
Dodatkowe atuty (niewymagane)
- Doświadczenie w grawimetrii naziemnej
- Doświadczenie w analizie danych geodezyjnych
- Podstawowa znajomość fizyki kwantowej
- Umiejętność pisania publikacji naukowych
- Gotowość do realizacji prac terenowych w odległych lokalizacjach w Europie, trwających do 3 tygodni jednorazowo, kilka razy w roku
- Prawo jazdy (uznawane w UE) oraz doświadczenie w prowadzeniu pojazdów
Opis zadań
Projekt EQUIP-G, który rozpoczął się w czerwcu 2025 r., skupia czołowych ekspertów w dziedzinie grawimetrii z 11 krajów europejskich. Jego celem jest utworzenie europejskiej naziemnej sieci grawimetrów kwantowych.
Do głównych zadań osoby zatrudnionej należeć będzie:
- Obsługa grawimetru kwantowego oraz planowanie i realizacja pomiarów w terenie i w laboratorium
- Przetwarzanie, analiza i raportowanie danych grawimetrycznych oraz danych pokrewnych
- Aktywna współpraca w ramach konsorcjum EQUIP-G oraz udział w realizacji zadań projektowych
- Prezentowanie wyników na międzynarodowych konferencjach naukowych oraz publikowanie ich w recenzowanych czasopismach międzynarodowych
Termin składania aplikacji: 9 stycznia 2026 r.
Ogłoszenie wyników konkursu:31 stycznia 2026 r.
Termin rozpoczęcia pracy:jak najszybciej
Wymiar czasu pracy:pełny etat (40 godz./tydz.)
Czas trwania umowy:36 miesięcy
Okres próbny:3 miesiące
Wynagrodzenie:od 7 000 zł brutto; ostateczna wysokość wynagrodzenia będzie uzależniona od stopnia naukowego, doświadczenia i kompetencji kandydata
Procedura aplikacyjna
Aplikacja powinna zawierać następujące dokumenty:
- CV zawierające osiągnięcia naukowe, listę publikacji oraz doświadczenie praktyczne
- Kopię dyplomu ukończenia studiów magisterskich lub doktoranckich (lub dokument równoważny)
- Kopię streszczenia pracy magisterskiej i/lub doktorskiej
- List motywacyjny (maksymalnie 1 strona)
Dokumenty aplikacyjne (w formacie PDF, w języku angielskim) należy przesłać drogą elektroniczną do lidera projektu w IGiK: dr inż. Przemysława Dykowskiego Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. oraz do sekretariatu IGiK: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
Wybrani kandydaci zostaną zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną w formie stacjonarnej lub online.
Prosimy o dołączenie do aplikacji następującej klauzuli: „Zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych wyrażam zgodę na przetwarzanie oraz przechowywanie moich danych osobowych przez Instytucję na potrzeby procesu rekrutacyjnego.”
W celu uzyskania dodatkowych informacji dotyczących projektu lub procedury aplikacyjnej zaleca się bezpośredni kontakt z liderem projektu w IGiK dr inż. Przemysławem Dykowskim Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. .
Konkurs na profesora instytutu w Instytucie Geodezji i Kartografii
- Szczegóły
- Utworzono: 2025-11-21
- Poprawiono: 2025-11-21
- Opublikowano: 2025-11-21
- Redakcja i publikacja: Patrycja Olech
Działając na podstawie art. 43 ust. 7 ustawy z dnia 30 kwietnia 2010 r. o instytutach badawczych (j.t. Dz.U.2019.1095 ze zm.) oraz § 11 pkt. 2 Statutu Instytutu Geodezji i Kartografii, Dyrektor Instytutu Geodezji i Kartografii ogłasza konkurs na stanowisko profesora Instytutu w Warszawie.
wymagania:
- posiadanie stopnia doktora habilitowanego nauk o Ziemi w zakresie geografii
- posiadanie stopnia doktora nauk o Ziemi w zakresie geografii
- posiadanie tytułu zawodowego magistra w dziedzinie nauk ścisłych i przyrodniczych lub nauk inżynieryjno-technicznych o specjalności kartografia;
- przynajmniej 4-letni staż pracy;
- wiedza z zakresu kartografii i wizualizacji,
- znajomość systemu GIS
- podstawowa znajomość statystyki
- udokumentowany udział w minimum dwóch zagranicznych stażach naukowych
- udział w minimum dwóch projektach o charakterze naukowym
- autorstwo/współautorstwo minimum 20 publikacji o charakterze naukowym
- udział w minimum pięciu projektach programistycznych na potrzeby naukowe
- motywacja do szybkiego uczenia się i poszerzania kompetencji
- komunikatywność, kultura osobista, umiejętność pracy w zespole.
Wykaz dokumentów:
- życiorys naukowy obejmujący spis publikacji oraz informację o przebiegu pracy zawodowej;
- list motywacyjny zawierający plan rozwoju naukowego;
- kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.
Termin składania zgłoszeń upływa dnia 5.12.2025
Miejsce składania dokumentów: Instytut Geodezji i Kartografii, ul. Modzelewskiego 27 02-679 Warszawa
Sekretariat IGiK (w godz. 7.30-15.30) lub na adres:
Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
Prosimy o przesłanie dokumentów aplikacyjnych na adres: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. (z dopiskiem: profesor instytutu w IGiK)
Osoby zakwalifikowane do rozmów rekrutacyjnych zostaną powiadomione telefonicznie o ich terminie.
Zastrzegamy sobie możliwość wydłużenia terminu składania dokumentów. Informacja o ewentualnym przedłużeniu czasu trwania naboru zostanie opublikowana w Biuletynie Informacji Publicznej Instytutu.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel.: 22 329 19 00
Klauzula informacyjna
Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE – dalej „RODO”, informujemy, iż:
Administratorem danych osobowych jest Instytut Geodezji i Kartografii, z siedzibą przy ul. Zygmunta Modzelewskiego 27, 02-679 Warszawa. Z Administratorem można skontaktować się:
listownie na ww. adres korespondencyjny,
pod nr tel.: +48 22 329 19 00,
za pośrednictwem adresu e-mail:
Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.
.
Administrator powołał Inspektora Ochrony Danych (IOD) – Pana Pawła Maliszewskiego, z którym można skontaktować się we wszelkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych za pośrednictwem adresu e-mail: Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript. .
Dane osobowe przetwarzane będą w celu rekrutacji na wskazane stanowisko pracy w ramach czynności zmierzających do zawarcia umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO) oraz wypełnienia ciążących na Administratorze obowiązków wynikających z przepisów prawa (art. 6 ust. 1 lit. c RODO), tj. ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy oraz ustawy z dnia 30 kwietnia 2010 r. o instytucjach badawczych, a także na podstawie wyrażonej na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).
Dane osobowe mogą być przechowywane przez okres 3 lat po zakończonym procesie rekrutacji.
Jeśli wyrazi Pani/Pan na to zgodę, dane będą przetwarzane w celu przyszłych rekrutacji, w tym na inne stanowiska pracy.
Odbiorcami danych osobowych mogą być podmioty świadczące dla Administratora usługi informatyczne, prawne i doradcze na podstawie stosownych umów oraz podmioty upoważnione do ich otrzymania na podstawie obowiązujących przepisów prawa.
Na zasadach określonych w RODO, kandydatom ubiegającym się o pracę przysługuje prawo do:
dostępu do treści swoich danych, żądania ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania;
cofnięcia zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem;
wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa), w przypadku uznania, iż przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy RODO.
Podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednak niezbędne do prawidłowego realizowania wszelkich czynności związanych z procesem rekrutacji oraz ewentualnym zawarciem umowy będącej podstawą zatrudnienia.
Dane osobowe nie będą poddawane zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
Dane osobowe nie będą przekazywane poza teren Unii Europejskiej ani do organizacji międzynarodowych.
Oświadczenie zgody:
Jeśli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych po zakończeniu procesu rekrutacyjnego na potrzeby przyszłych rekrutacji, prosimy o zawarcie w dokumentach aplikacyjnych oświadczenia zgody o następującej treści:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych przez Instytut Geodezji i Kartografii z siedzibą w Warszawie, na potrzeby przyszłych procesów rekrutacji, w tym również na inne stanowiska pracy. Mam świadomość, że moja zgoda może być wycofana w każdym czasie”.